#第一章 成功定律 洛克定律:确定目标,专注行动
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有目标才会成功 目标,是赛跑的终点线,是跳高的最高点,是篮圈,是球门,是一个人奋斗的方向。没有目标,人就会变成没头的苍蝇,盲目而不知所措。 人要有一个奋斗目标,这样活起来才有精神、有奔头。从小就为自己的人生制定一个目标,然后不断地向它靠近,终有一天你会达到这个目标。每个人出门,都会有目的地,如果不知道自己要去哪里,漫无目的地闲逛,速度就会很慢。但当你清楚自己要去的地方,你的步履就会情不自禁地加快。这就是目标的力量。 美国哈佛大学做过一项关于“目标”的跟踪调查,调查的对象是一群智力、学历和环境差不多的年轻人。调查显示,90%的人没有目标,6%的人有模糊目标,只有4%的人有非常清晰明确的目标。20年后,研究人员回访发现,那4%有明确目标的人,生活、工作、事业都远远超过另外96%的人。更不可思议的是,4%的人拥有的财富超过96%的人所拥有财富的总和。 一位哲人说过,除非你清楚自己要到哪里去,否则你永远也到不了自己想去的地方。要成为职场中的强者,首先要培养目标意识。古希腊的彼得斯说:“须有人生的目标,否则精力全属浪费。”古罗马的小塞涅卡说:“有些人活着没有任何目标,他们在世间行走,就像河中的一棵小草,他们不是行走,而是随波逐流。” 在这个世界上有这样一种现象,那就是“没有目标的人在为有目标的人达到目标”。因为有明确、具体的目标的人就好像有罗盘的船只一样,有明确的方向。在茫茫大海上,没有方向的船只能跟随着有方向的船走。 博恩·崔西说:“成功就是目标的达成,其他都是这句话的注解。”顶尖的成功人士不是成功了才设定目标,而是设定了目标才成功。 目标是灯塔,可以指引你走向成功。有了目标,就会有动力;有了目标,就会有方向;有了目标,就会有属于自己的未来。 目标要“跳一跳,够得着” 目标不是越大越好、越高越棒,而是要根据实际情况,制定出切实可行的目标才最有效。这个目标不能太容易就能达到,也不能高到永远也碰不着,“跳一跳,够得着”最好。 这个目标既要有未来指向,又要富有挑战性。比如那篮圈,定在那个高度是有道理的,它不会让你轻易就进球,也不会让你永远也进不了球,它正好是你努努力就能进球的高度。如果把篮圈定在1.5米的高度,那进球还有意义吗?如果把篮圈定在15米的高度,还有人会去打篮球吗?所以,制定目标就像这篮圈一样,要不高不低,通过努力能达到才有效。 有个年轻人很有才能,得到美国汽车工业巨头福特的赏识。可这位年轻人的愿望是赚到1000亿美元,超过福特所有资产的100倍。福特不禁问道:“你要那么多钱做什么?”年轻人说:“不知道,但我觉得只有那样才算是成功。”福特意味深长地说:“假如一个人果真拥有那么多钱,将会威胁整个世界。我看你还是想些切实可行的吧。”5年后,那位开始务实的年轻人再次找到福特,说他想要创办一所大学,还差10万美元,希望福特可以帮他。福特觉得可行,就决定帮助他。又过了8年,年轻人如愿以偿地创办了自己的大学——伊利诺伊大学。 千里之行始于足下,汪洋大海积于滴水。在俄国生物学家巴甫洛夫临终前,有人向他请教成功的秘诀。巴甫洛夫说:“要热忱而且慢慢来。”“热忱”,有持久的兴趣才能坚持到成功。“慢慢来”,不要急于求成,做力所能及的事情,然后不断提高自己;不要妄想一步登天,要为自己定一个切实可行的目标,有挑战又能达到,不断追求,走向成功。 拿破仑·希尔说过:“一个人能够想到一件事并抱有信心,他就能实现它。”一个人如果有坚定明确的目标,他就能达成这一目标。 要根据实际情况,制定自己“跳一跳,够得着”的目标。首先,要对自己的实际情况有清晰的认识。对各方面条件都有明确的把握,经过仔细考虑定出属于自己的奋斗目标。有些人之所以一生都碌碌无为,是因为他们的人生没有目标;有些人之所以总是失败,是由于他们的目标总是太大太空,不切实际。因此,想要成功,就要先制定一个属于自己的“跳一跳,够得着”的奋斗目标。