八三五章 《Unravel》
苏虞兮到了弘悦大厦，见电视电话会议还有一段时间，先叫来了端木林莎，程晓羽去了霓虹，端木林莎就成了苏虞兮的秘书，最初一系列事情发生的时候，端木林莎也有惊讶，但是她完全不相信苏虞兮会做不利于程晓羽的事情。 她比任何人都聪明的是，她非常的清楚程晓羽最后还是要回到苏虞兮的身边，这两兄妹实际上把对方看的比自己的生命更重要，这一点端木林莎在东京的时候早有体会，因此对于程晓羽的不告而别，端木林莎纵使有些伤心，还是很坚定的完成苏虞兮交给她的工作。 作为一个在程晓羽生命中，并不是那么重要的人，端木林莎有自己的觉悟，但她相信自己总有一天，会变的不可或缺起来。 端木林莎敲门进了苏虞兮的办公室，虽然是一名半职人，但她依旧还是穿的很青春，驼色毛线连衣裙，里面搭配一件波点蝴蝶结衬衣，紫色裤袜把一双匀称的腿裹的更加炫目，她抱着文件夹进来，语气温柔的说道：“小兮，有事么？” 苏虞兮对端木林莎也格外的满意，甚至有种挖到宝的感觉，执行力很强不说，关键是很真诚，值得信任，从她的表情和眼神里就能够看的出来，只是苏虞兮也不清楚这是出于什么原因，也许就是所谓“爱”的力量，苏虞兮心想。 苏虞兮短暂的走了下神，然后说道：“你明天不要找中介，自己想办法在维京群岛注册一个离岸公司，我要把“兮羽”的实际控制权转移到幕后，为了避免我哥的信息泄露，还要用代持的方式来规避风险，这家注册企业的法人就由你担任，多的话我也不说，总之不会亏待你的........” “小兮，我留在这里并不是为了钱........” “这个我清楚，但是有些东西，我也没有办法给你，只能拿这些没用的东西作为补偿了，希望你收下，好让我心安。”苏虞兮轻轻的说道。 “既然你这样说，我也不矫情了........只有这件事情吗？”端木林莎觉得这种小事太过推拒也不是为人之道。 “嗯！当务之急就是这件事情，你完成注册之后，就马上跟华商银行的许总联系一下，让他敲定行程，我就叫汪栋梁来尚海签订债券发行协议。” 端木林莎点头，这些事情她都清楚，苏虞兮打算终止IPO之后，就联系了和“兮羽”在“微信支付”上合作愉快的许家，将会依托“微信”借助许家的金融渠道发行12亿三年期离岸美金债券，当然十二亿似乎还不够，苏虞兮还通过“兮羽”申请了五十八亿美金的银团贷款，来缓解资金需求。 由许家的华商银行牵头，六家加入银团贷款的银行此刻都已经联系妥当，其中德国商业银行、华夏建设银行、许家的华商银行为委托主办行，澳新银行、花旗银行和法国里昂信贷银行为高级参贷银行。 其中不光由“兮羽”提供了信用担保，许沁柠还提供了自己名下的家族基金作为担保。 苏虞兮只等这个星期说服其他股东放弃IPO，就会启动借款程序，当然苏虞兮强行终止IPO也不是不行，毕竟她现在控制三个董事席位，和大多数股权，但是独断专行对一家公司的成长也是不利的，她还是希望能够得到所有股东的支持。 而这些借来的钱将持续投入“微信支付”，它将按照程晓羽的愿景，为广大用户提供一系列的服务，满足普通人基于“支付、钱”而产生的一系列需求，而不仅仅是人与人的链接，单单解决人们之间互相转账、支付的困难。 就眼下来说“微信支付”还只是由“微信”社交关系链延伸的功能，它最初开始于“微信红包”，而现在开始演变成“用户之间相互转账的社交需求”。 但这远远不够，在程晓羽的设计里面，“微信支付”绝不能满足于工具属性，要为广大用户提供让生活更便捷的功能，包括开通交水电费、煤气、打车、订餐、信用卡还款等等功能，它的目标其实就和目前的属性“钱包”无关，它期望为广大用户提供另一种生活方式。 然后再接着就是推出理财功能、提供链接用户与服务、用户与商户的路线，总之程晓羽对“微信支付”的设计是不满足于工具，而要将其打造成“移动金融门户”、“商家聚合平台”、“人际金融平台”、“生活服务平台”。 如果真能做到这几点，毫无疑问“微信支付”将称为一个庞然大物，苏虞兮对于完成程晓羽的这个景愿很有信心。 但将“兮羽”发展成巨无霸企业，不过是苏虞兮所要实施的计划中的一个小环节，甚至可以说是最无关紧要的一个环节，这不过是隐藏着的冰山一角，苏虞兮之所以把程晓羽逼走，当然有她不得已和不能说的原因。 在电视电话会议开始之前，苏虞兮先跟汪栋梁打了电话摊牌，说要终止IPO，汪栋梁自然是吃惊不小，想到难怪这一段时间苏虞兮对IPO的事情都是消极面对，但他并没有反对，只是问道：“苏小姐，你这样做是跟羽少商量过的吗？” 苏虞兮淡淡的说道：“没有商量过，但是我有他的股份授权协议........” “苏小姐，如果您得到了羽少的首肯，我一定无条件的支持您.......这一点希望您能明白........虽然羽少不能得到你们苏家的肯定，但是在我汪栋梁心里，他还是最值得尊重的.........” 苏虞兮难得在电话里笑了一下说道：“你这样的忠诚我很欣赏，我给你一个电话，你可以打过去问问他的意见........”苏虞兮接着把许沁柠的电话给了汪栋梁。 “兮羽”经过苏虞兮的改革虽然向埃森哲学习了业务流程和管理经验，顶层管理架构也按照了当下主流大公司设计的轮值CEO结构来做，但是最高决策权一直在创始人程晓羽手里，因为他拥有最多的股份，而代理他行使这一权利的则是苏虞兮。 . 。 a