第五十二章 母女属性
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从打铁开始骑砍欧陆正文卷第五十二章母女属性翌日。 远征军启程,穿过林间雪地,踩着木板路登上北麓,希尔克内斯港出现在眼前。 阳光挤过锯齿状的峡湾,一些山峰变成火热的金色,一些山峰则还在阴影之中,唯有这座不冻港依然是坚定而深邃的蓝。 随着脚步声、车轮声、剑鞘与甲胄碰撞声,阵型严整的远征军走到了希尔克内斯港的门口。 这里已经聚集了不少普通挪威人。 都是这段时间受到传教士帮助,自发过来领鸡蛋.过来欢迎不冻港新主人的。 哔——! 随着一声尖锐哨音,大地微微震颤,方阵整齐平缓的停下。 “这一支军队.不一样。” 港口内暗暗看着这边的民众们,都感觉到了远征军和血斧王的不同。 距离最近、看的最直观、冲击最大的普通挪威人,更是陷入一种震撼。 离开故土,北上来到了这里,他们自认见多识广,但还是第一次见到如此军势。 哔——! 又是一声哨音,方阵从中央让开一条通道。 十几匹挪威马奔驰而来,骑马的武士统统穿着白色重甲,手持长柄战镰,阳光下闪闪发光,每个都显得威武不凡。 在骑马重步兵的团团簇拥下,披着黑色斗篷的冯道夫来到了这些人面前,亲切的给予慰问。 他还满怀关切的搀扶着老弱妇孺,手把手关心温饱问题。 早就在一旁准备的传教士,送上了煮熟的鸡蛋,还有一碗热气腾腾的麦粥,培养出来的医学生则仔细地为他们检查身体。 吃着饭,做着体检,听着冯道夫说:“大家都知道,我岳父血斧王出了意外。” “少了他的镇压,港口很乱,这些日子大家生活在水深火热中。” “现在我来了,在我的治下不会有人遭遇不公!” 武士举起矛旗。 在随风扬起的旗帜下,冯道夫的身影仿佛带着一种力量,一种让人愿意相信,让人为之畅想未来的力量。 民众们都有些热泪盈眶,三呼万岁。 等演讲结束,有人好奇的问起了远征军的经历。 传教士们就告诉他们:“圣者得到万神之神艾欧天启,跨越万万里来到了斯堪的纳维亚,创造了一个又一个奇迹,要带领这世界一切的迷途羔羊重回主的怀抱。” “我们有诺斯人,有挪威人,有芬兰人,有萨米人,我们来自波罗的海沿岸,来自诸多氏族,现在我们都是艾欧之子,大家不分身份贵贱高低。” “我们在圣者的带领下,发于波的尼亚湾,在冰海飞驰,深入鲑鱼河,给沿途的诸氏族送来福音……” 传教士缓缓讲述犹如史诗的故事。 冯道夫身上的光环也愈加耀眼。 这里的消息也快速在希尔克内斯港内传播。 在门口停留了好一会,远征军正式进入。 更多普通民众走上了街道。 他们拿上面包,用壶装上麦酒,热情的欢迎着远征军,仿佛欢迎凯旋的勇士。 在万众欢呼声中,冯道夫踩着霞光,得到了想要的消息。 「事件:夺权」 「你获得了新的直辖领」 「领地:希尔克内斯港」 「人口:9863」 夺权是第一步,怎么统治这里才是重中之重。 这里不像经营许久的诺斯镇。 这近万人虽然听过许多圣者故事,虽然做了许多铺垫,但这些都没有实感。 本质上他还是一个空降领导。 管理学有一个经典问题:空降要怎么平稳落地? 空降就意味着跟团队成员的不熟悉。 相互之间会有一个比较长的了解、磨合的过程,也就是所谓的路遥知马力、日久见人心。 常规cao作是先谋生存再谈发展,了解新部门的职责、架构、工作任务、人员名册等,然后单独与直接下属进行一对一的谈话、交流,从中了解他对工作的看法、思维方式、性格特点等,增进相互的了解,拉近距离,消除陌生感,增加自己的亲和力,为后续的管理打下较好的基础。 获得团队成员的信任之后,就要找到可以拉拢的嫡系。 不论是资历最老的员工、能力最强的员工还是人缘最好的员工,都需要先拉一派,有了关键人物的认可,才能尽快打开局面,工作的开展才会越来越得心应手。 “所以你把四艘大型龙船拿出来拉拢旧部?” 领主府,斯露德看了眼昏迷的老父亲和五个哥哥,最后看向自己丈夫:“这也太” “太奢侈了?不用可惜,我们会有更大更好的船,去掉了船桨,纯粹靠风推动的风帆战舰,最小的规模也比最大的龙船要大,按我的定义就是100吨排水量。” 龙船不错,优秀的海河两用船型,但不在他的计划之中。 冯道夫揉了揉斯露德的头发:“我把这叫做女武神级,有一艘就是你的名字,斯露德,我要让你的名字成为我们后代传唱歌颂的女武神。” 斯露德用脸颊贴了贴他的手掌,很感动,但还是要抬杠:“风帆战舰没办法进河道吧?” 冯道夫:“.是的,风帆战舰吃水深,没办法像龙船那样轻松的进入河道网做业务。” “这个不是问题,因为我本来也没有打算再使用传统的劫掠模式。” “不是做业务吗?” 黑发少女狡黠的眨了眨眼睛吗,调皮的噎了丈夫一下,又问:“新模式是什么?” 冯道夫:“知道罗马的黑奴吗?” 斯露德点头。 听到罗马,黑发太太的目光也看了过来。 冯道夫对着母女两侃侃而谈:“许多新月商人都在抓捕黑奴贩卖,但其实贩卖黑奴最多的,是北非的柏柏尔人王国,我的模式就改良自他们。” 中亚和西亚独特的位置培养出了商贸传统。 黑奴从古埃及时代开始,一直就是其他文明的奴隶来源。 西亚的贩奴者们可能是最早把地中海奴隶贸易做成产业的,可以称之为三角贸易1.0。 欧洲殖民者是后来居上,将奴隶贸易规模扩大化。 两者黑色素产量的差距,等同于家庭小作坊和流水线工厂的差距,这是进步到了三角贸易2.0。 但不管是小作坊还是工厂,使用的方法几千年都是那一套。 先同利欲熏心的当地部落首领和国王的交易。 送点小礼物,亮一亮拳头,展开平等对话,然后用精美商品来交易。 老表啊,你看你都养不起第八房姨太太了,还养这么多奴隶干什么? 不如废料利用,来换我亮晶晶的小珠子,用来换他个一百房姨太太,凑齐一百零八吉利数字啊! 这些酋长和国王一想有道理啊! 于是将战争中敌对部族的俘虏、自己部落中的奴隶和囚犯,贩卖给大善人们,获取大量的金钱、奢侈品和武器。 发动下一次部落战争,卖更多钱,有更多财宝慢慢的,掠夺奴隶出售,从发动战争的结果,变成了发动战争的原因。 战争愈演愈烈,黑奴越来越多。 当然也有少数不参与奴隶贸易的首领。 他们有些完全是出于自己的良知,有些是因为自己也曾为奴对此深恶痛绝。 但这些时代洪流下的个例,根本抵挡不住其他靠奴隶贩卖,壮大武装力量的酋长和国王。 这就是劣币驱逐良币。 东亚也有猪仔,这种现象跨越了种族、肤色、国家。 罪恶从来不是一方独自就能发起的,血腥的利益也从来不只属于一方。 冯道夫说道:“首先在沿岸建立一个据点,这也是秀一下拳头。” “不用进入河道,秀了拳头之后,跟沿岸本地领主做生意,这样能避开风帆战舰不能进河道的劣势,还能把自身吨位优势的作用给最大化。” “敲骨吸髓式的掠夺效率太低,风险大还会让地方统治者讨厌你,你就会成为众人讨伐的对象,树立更多的敌人。” “现在跟他们做生意,把敲骨吸髓的事情让他们来做,轻松,来钱快,还安全稳定,大家都会欢迎你,朋友就变得多多的。” 他还有一个没说:面板给的海洋速度加成对风帆更加有利。 吨位 速度,已经具备扩大海洋贸易规模的前置条件。 不过想要真的实现这些设想,光是造船就得以年来计算,可以说是一个超长线战略。 比起收益上的,冯道夫更看重别的:“每一个区域都可以扶持一两个代理人,等民怨大了,就让他们嚷嚷,说自己村子需要援助,需要拯救,这时候我再顺利介入,名利都是正义到不行,还不会引起附近领地的强烈反感。” “再以这些为点,造纸印刷把廉价的经书散播出去,从思想和生活等多个层次施加影响力,以点扩面,先挖思想根基,再说的有点多了。” 冯道夫止住话头。 斯露德听的正入迷,下意识想要竖眉毛。 她忍住了,文静的撒娇:“我还想要听。”
黑发太太也抿了抿嘴。 冯道夫摇头:“这个是需要花几年甚至几十年去推进的大战略,真要延伸去讲几天几夜也讲不完。” “先清点好你父亲给你的陪嫁,回去以后我慢慢讲,我们的时间还很多很多。” “对了,斯露德,你很懂船吗?” “那四艘大型龙船就有一部分是我的功劳。” 斯露德扬起下巴:“mama陪嫁的罗马弩都是我负责维修的!” 种田者狂喜的辅助奶妈? 现在新领地也解锁了,冯道夫在宫廷成员找到了母女两。 「姓名:斯露德」 「性别:女」 「生命:105」 「生育:120%」 「属性:力量5、敏捷7、智力10、魅力9」 「特质——」 「漂亮」 「聪慧」 「戏精」 「充满活力」 「姓名:维普萨尼亚」 「性别:女」 「生命:105」 「生育:130%」 「属性:力量4、敏捷5、智力12、魅力10」 「特质——」 「漂亮」 「天才」 「多疑」 「纯血」 「杰出管理者」 这是买了张银卡,结果附赠了一张金卡? 这下新领地的管理不用担心了。 不过……冯道夫目光在丈母娘的多疑和纯血上扫了扫,关闭面板找到了清点血斧王财库的会计。 船可以让,但血斧王的其他财富就绝不能让! 这可都是他老婆和丈母娘的,四舍五入就是他的! 因为有黑发太太提供的账本,会计已经对财物做了简单的统计。 冯道夫带着母女两一起做了核对。 换算一下,总共相当于20个铁匠,能养活千把人吃上几年都不成问题。 这还不算最大资产的四艘长船。 不愧是历史上有名有姓的海盗头子,是真有钱。 2号岳父的那柄血斧还是个增加恐惧度的宝物。 虽然挡弩枪损坏了,但可以修复。 只不过冯道夫现在用双手剑用的爽,备用长刀,暂时不打算改斧头,打算等修好到时候当收藏品。 最有价值的还是劫掠升级了。 「获得专长-共犯」 这专长再加上这些母女两的陪嫁,新直辖领的统治短时间是不会有问题了。 冯道夫还掏出了积攒到现在的威望,给上了最后一把保险。 「花费300点威望,解锁2级首领长屋 「花费100点威望,解锁1级造船厂」 「花费100点威望,解锁1级教堂」 冯道夫又给斯露德和丈母娘挂了职务,人尽其用,一起努力掌控新直辖领。 有旧部配合,还有艾欧教先进制度稳定大多数,仅仅几天时间远征军已经在希尔克内斯港站稳脚跟。 这时候冯道夫招来了布鲁克:“丹麦人和瑞典人还不愿意?” 布鲁克点头:“他们还是不愿意清理工匠街的杂物墙,说是担心有人劫掠。” 冯道夫:“兰迪那家伙的条件还是要我先把那一晚上丢失的财物找到?” 布鲁克点头。 冯道夫笑了。 团队成员对于空降管理者,通常都是持有观望态度。 不会积极配合,也不会激进反对,处于一个观察期阶段。 他们会想:能带着我们打胜仗吗?能照顾到我们的利益吗?凭什么当我们的领导? 冯道夫身上多个加成,舍得分享资源,再加上几个建筑BUFF这些都大大缩短观察时间。 可以快进到下一步:打一仗! 打仗就是最好的团建! 找到一个突破口,带领大家完成一个小任务,完成一次小成功,最快速度用小胜仗提振军心,建立权威。 丹麦人和瑞典人错估了远征军的适应期,以为可以谈谈条件。 冯道夫要让他们认清一下现实。 “集合,带上弩炮和投石机,再把血斧王的那帮战团喊过来,劈开他们的脑子,在他们脑壳里好好找一找!”